Führung ständig abgeben und neu verteilen, ohne die Führung abzugeben. Stimmt, hört sich irgendwie paradox an.
Wird aber auf Seite 13 aufgelöst. Agil leiten ist natürlich schon ziemlich anders als "normal" leiten.
Loslassen können und trotzdem alles im Griff haben. Zumindest das Große und Ganze. Zukunftsmusik?
Schauen Sie ins Magazin. Dort werden Sie eines Besseren belehrt.
Zulassen und vertrauen .. und trotzdem die Verantwortung tragen.
Geht natürlich nur gemeinsam. Augenhöhe und Verantwortung auf beiden Seiten.